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吉林电子信息职业技术学院编外用工招聘公告

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来源:中易招聘 作者:jilinzhaopin.com 发布时间:2021-09-15 浏览次数:3306

一、报名条件

(一)基本条件。

1.报名人员应年满十八周岁。

2.具备工作岗位所需的身体条件(以指定级别医院检查结果为准);

3.符合缴纳社会养老保险相关条件;

4.无违法犯罪或曾因违法、违纪被单位辞退开除等不良纪录;

5.报名岗位所属校内二级单位无两代以内直(旁)系血亲关系;

6.正在接受司法调查尚未做出结论的人员和存在征信失信问题人员不得报名。

7.无其他不适合拟聘岗位要求的情形。

(二)岗位条件。

符合岗位所需要的学历、专业、工作经历、职业资格证书等其他条件,详见附件1。

二、招聘计划

1.实验室管理员岗位拟招聘2人;

2.实训室技术人员岗位拟招聘5人;

3. 治安消防安全控制室值班员4人

4. 收发室工作人员1名 负责报刊收发 ,文印工作要求55岁以下。

具体招聘人员岗位及其资格条件详见《招聘岗位及其资格条件一览表》(附件1)。

三、用工形式

与吉林市吉政劳务服务有限责任公司签订劳动合同(一般两年),派遣到吉林电子信息职业技术学院工作,全日制工作,消防安全控制室值班员两班倒。

四、薪资待遇

实验室管理员岗位2500元/月;实训室技术人员岗位3500元/月;消防安全控制室值班员岗位3000元/月。缴纳五险,个人部分在工资内扣除;享受吉林电子信息职业技术学院工作餐。

五、报名与资格审查

(一)报名时间和地点。

采取现场报名的方式,由招聘单位受理。

1.报名时间:2021年9月22日— 23日

2.报名地点及联系方式:

报名地点:吉林市吉政劳务服务有限责任公司 吉林市船营区光华路朝阳大厦904

联系人:周经理

联系电话:0432-62452959,13634322536

(二)报名要求。

1.报名人员须填写《应聘人员报名表》(附件2),并携带本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证、职称证、工作经历证明等岗位需求的材料原件及复印件一式一份。

2.报名人员应如实提交有关信息和材料,本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的一经核实取消其报名资格。

3.请报名人员确保报名时所留联系电话畅通,以便通知有关事宜。

(三)吉林市吉政劳务服务有限责任公司将对报名人员进行资格审查,电话通知资格审查合格人员参加测试。

六、招聘测试

测试方式以面试为主。具体测试时间、地点和每个岗位采取的测试方式由吉林市吉政劳务服务有限责任公司、吉林电子信息职业技术学院人事劳资处共同确定并电话通知。

面试由吉林市吉政劳务服务有限责任公司、吉林电子信息职业技术学院人事劳资处共同组织。

七、体检

根据测试成绩和岗位素质要求按岗位数1:1确定参加体检人员名单,并电话通知参加体检人员。

参加体检人员在接到体检通知一周内自行选择三级甲等以上综合性医疗卫生机构完成体检。并提交符合《拟聘用人员体检项目表》要求的体检报告。(附件3)

八、公布录用人员及签订录用合同

体检合格的人员确定为拟录用人员。拟录用人员由吉林市吉政劳务服务有限责任公司电话通知。

应聘人员被录用后,与吉林市吉政劳务服务有限责任公司签订劳动合同。

合同签订后一周内到岗工作,试用期为三个月。


附件1:招聘岗位及其资格条件一览表

附件2:应聘人员报名表

附件3:拟聘用人员体检项目表

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