基本信息
杨萌萌
- 会员编号:10123号
- 更新日期:2014-08-07 14:55:09
- 浏览次数:595
- 性别:女
- 学历:本科
- 年龄:29岁
- 住址:吉林江南水工
求职意向
要求月薪:3500 元/月
拟定职业:文职/行政/人事
意向岗位:人事主管
其他要求:五险一金
特长爱好
唱歌
教育情况
2005/08 --2009/07
长春大学 | 工商管理 | 本科
工作经历
2013/12 -- 至今
长春万达百货有限公司 | 人力行政部 | 人力资源主管
行业类别:物业管理/商业中心 | 企业性质:上市公司 | 规模:10000人以上 | 职位月薪:4001-6000元/月
工作描述:
1.员工招聘及招聘渠道的开发与维护。
2.公司培训计划的指定与执行。
3.薪资的制作及六险一金的办理。
4.员工合同的签订、续签、解除的管理,用工备案的签订与解除办理,工资手册的办理。
5.年检工作:用工备案、工资手册、五险一金、统计报表。
6.负责行政人力成本预算及控制,定期进行行政、人力资源数据分析,提交分析报告;
2011/01 -- 2013/12
长春老韩头清真食品有限公司 | 人事行政部 | 人力资源主管
行业类别:快速消费品(食品/饮料/烟酒/日化) | 企业性质: | 规模:500-999人 | 职位月薪:2001-4000元/月
工作描述:
1.负责制定招聘计划和程序,组织开展招聘工作,猎头公司对接。
2.负责根据行业和公司发展状况,制定、优化公司薪酬体系并负责实施。
3.负责组织、跟进、监督各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
4.负责行政人力成本预算及控制,定期进行行政、人力资源数据分析,提交分析报告;
5.负责公司五险办理,员工保险及意外伤害险相关手续的办理,工伤、生育待遇审批手续的办理等;
6.劳动合同的签订、监督及管理、
7.劳动纠纷处理,劳动监察处理员工投诉
8.年检工作,医保及社保的年检,劳动用工备案及工资手册的年检
9.负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,对公司组织结构设计提出改进方案
10.负责指导规划员工活动,协调员工关系,推动公司理念及企业文化的形成;
2009/03 -- 2010/12
长春跃虎经贸有限责任公司 | 人事行政专员
行业类别:耐用消费品(服饰/纺织/皮革/家具/家电) | 企业性质: | 规模:100-499人 | 职位月薪:1000-2000元/月
工作描述:
1.新员工入职培训
2.员工招聘
3.员工工资的制作,人工成本的统计与分析
4.劳动合同的签订与管理。
5.行政事务,办公用品的购买及领用等
联系方式