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基本信息

鲁超
  • 会员编号:3244号
  • 更新日期:2013-01-31 09:25:08
  • 浏览次数:1252
  • 性别:男
  • 学历:中专
  • 年龄:27岁
  • 住址:吉林市昌邑区九站街道
鲁超

求职意向

要求月薪:3000 元/月
拟定职业:宾馆饭店/餐饮旅游
意向岗位:酒店/旅游 高薪职位(管理类)

特长爱好

教育情况

教育背景
学校名称: 北京市衣清源洗涤培训学校 ( 2005年6月 - 2008年7月 )
专业名称: 高级洗衣师 学历: 中技
所 在 地: 北京市 证书: 高级洗衣师证书

学校名称: 吉林市经济贸易学院 ( 2002年7月 - 2005年7月 )
专业名称: 计算机 学历: 中专
所 在 地: 吉林市 证书: 计算机等级证书

工作经历

自我评价: 本人从事酒店服务工作有8年的管理经验,获得高级洗衣师职称现想找洗衣房经理、或主管的工作。有兴趣的联系我

 

工作经验
公司名称: 北京市好特热温泉酒店 (2009年11月 - 2011年11月)
所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质: 私营.民营企业
公司规模: 1000人以上 工作地点: 北京市
职位名称: 洗衣房领班
离职原因: 家中有事想回家发展


公司名称: 北京焦庄国际酒店 (2008年7月 - 2009年11月)
所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质: 私营.民营企业
公司规模: 500~1000人 工作地点: 北京市朝阳区
职位名称: 洗衣厂主管
离职原因: 对外承包


公司名称: 北京市福来宫温泉酒店 (2004年5月 - 2008年7月)
所属行业: 旅游·酒店·餐饮服务 公司性质: 私营.民营企业
公司规模: 500~1000人 工作地点: 北京市昌平区小汤山
职位名称: 洗涤部主管
工作描述: 一) 工作职责:
  1、 对客房经理负责,执行和理解其指示和意图,全面负责洗衣部的工作。
  2、 负责全饭店的布草、员工制服和客衣的洗涤熨烫工作。
  3、 负责洗衣房人员的培训工作,制定和实施培训计划。
  4、 对洗衣房工作(年度、月度)组织、策划和实施。
  5、 负责制定本部门年度财政预算和工作计划预算。
  6、 主持定期或不定期的各种部务会议。
  7、 审阅洗衣房各班组别每日工作记录报告,每月书面向直属上级汇报工作生产状况。
  8、 制定属下工作任务和指标,并作跟进检查,对属下进行业务指导,定期进行考核。
  9、 监督安全生产及卫生管理工作。
  10、 协调与相关部门的工作关系。
  11、 做好员工思想律教育工作。
  12、 完成上级交办的其他事情。
  (二) 工作要求:
  1、 具有洗衣房管理的基本知识和经验。
  2、 善于运用管理知识和经验,发现洗衣房运行中存在的问题,提出切实可行的解决方案和改进措施。
  3、 能根据洗衣房的特点和生产需要,合理地安排人力,科学地组织本部人员按质按量完成生产任务。
  4、 知人善任,要善于发挥下属的才干,把适当的人员放在适当的岗位上,使其发挥作用,为其
离职原因: 寻求更好的发展空间




语言能力
语种名称 掌握程度

英语  一般

职业技能
职业技能: 洗衣师是使用洗涤机具、熨烫工具和设备、洗涤剂(粉)或各种溶剂对织物和皮革制品等进行水洗、干洗、去渍、保养、熨烫等工作的人员。

联系方式

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