岗位职责：
1、负责员工培训、新人育成、衔接培训、会议经营；
2、负责业绩督导，考核追踪，营销方案策划及追踪；
3、表格制作及追踪上报。
任职资格：
1、30岁左右，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力；
2、熟练掌握OFFICE办公软件及课程制作；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
工作时间：国家法定工作日8:20-17:00