岗位职责：
1、协助总经理制定战略计划；
2、负责公司运营系统的建立，并对各部门月度运营计划进行审核；
3、负责对公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案；
4、监督公司各项规章制度执行；
5、配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户等）；
6、总经理交办的其他临时性事务。
岗位要求：
男性，省重点本科毕业，从事相关工作三年以上，有敏锐的洞察力及分析能力，工作主动，吃苦耐劳，熟练操作计算机，组织协调力强，耐心细致，有驾照者优先。
薪酬：底薪+绩效+年终奖金，公司提供五险、午餐、工龄工资等。