招聘条件：35岁以下，人力资源、财务、法律、工商管理等专业本科以上学历，2年以上人力资源管理工作经验；能编制、管理各项管理程序；熟悉招聘渠道、绩效考核、薪酬设计、员工培训业务模块工作；熟悉国家劳动法律、法规，有实际操作能力；有良好的执行力、组织协调能力；能够熟练使用各种办公室软件，具备基本的网络知识，具有较高的计划和判断能力，具备良好的语言理解与组织能力；优秀的书面及口头表达能力；
工资待遇：高薪诚聘，工资面议，享受五险一金及福利待遇。
简历投递：
★应聘人员可将简历发送至phoenix_zhaopin@163.com，并注明“应聘+岗位名称”；也可邮寄至公司。所有简历将不予退回，直接进入公司人才库；合适人员将在1个月内安排面试，敬请关注电话通知。面试人员请携带小2寸正免冠彩色近照2张，身份证、毕业证、学位证、职业资格证书、专业技术资格证书等证件的原件及复印件各一份，本人简历一份。