岗位职责：
1、公司提供系统的培训,有工作销售经验业绩优秀者优先。
2、具有较强的沟通与谈判能力,表达能力强,反应灵活,有强烈的成功欲望。
3、制定个人销售方案、计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售;
4、负责公司楼盘的推介,接待客户促进成交;
5、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好对客户的追踪、联系;
6、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告;
7、能吃苦有理想抱负。
8、协助销售主管处理一般日常事务;
任职资格：
1、大专以上学历（军人退伍条件可以适当放宽），年龄23岁-31岁之间，男女不限,专业不限，房地产营销，房地产评估等相关专业者优先；
2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；
3、具备良好的沟通表达能力和学习能力；
4、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；
4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神；
5、注明：有房产从业背景者优先。

提成方案：
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晋升通道：初级置业顾问---置业顾问---高级置业顾问---项目主管---项目经理---项目总监---营销总监

公司福利：季度旅游+国外旅游+免费省内外培训+季度聚餐+丰富的业余活动