岗位职责：
1、负责店内日常管理，安排每日工作和店员考勤。
2、合理分解公司制定的各项销售任务，制定目标及奖惩制度和措施，提升门店业绩。
3、员工培训。
任职资格：男女不限，3年以上同岗位管理经验，可独立带领团队，有责任心，勇于挑战高薪。
公司福利：
1、每年2次旅游。
2、每年1次外出培训。
3、入职满1年以上，可参加公司中高层职位空缺内部竞聘。
4、公司其他福利。

工作时间：8:00-17:30