中医培训经理

岗位概述
1、  负责呼叫中心员工医学知识培训计划的起草与执行。
2、  配合人力部起草公司全体员工的培训计划。
3、  参与新员工入司培训计划的组织与执行。
4、  参与员工晋级工作，负责晋级笔试试题的起草（医学知识）。
岗位要求
1、  具备良好的中医理论知识基础。
2、  具有培训组织规划能力，独立制作课件、讲授能力。
3、  年龄30—35周岁。具有三年以上中医知识培训经验。
4、  具有良好的营销意识，亲和力较好，授课方式生动，热情。